We are FTAPI.
Wir leben Verantwortung und Teamspirit, um gemeinsam Erfolge zu erzielen. Unsere Unternehmenskultur fördert den offenen Austausch und motiviert dich, immer wieder über den Tellerrand hinauszublicken. Gemeinsam gestalten wir die digitale Souveränität Europas.
Dein Platz bei FTAPI
Du suchst eine Arbeit, in der Du Spaß hast, gefördert wirst und mit einem Team von über 120 sympathischen Menschen zusammenkommst?
Dann bist Du bei FTAPI genau richtig. Entdecke unsere Werte, unsere Kultur und die Menschen dahinter. Wir bieten Dir vielfältige Einstiegsmöglichkeiten, attraktive Benefits und ein Umfeld, in dem man gerne arbeitet – mit echter Wirkung und echtem Zusammenhalt.
Wir freuen uns auf Dich!
Unsere Values. Unsere FTAPI Values leiten unser Miteinander. Wir suchen Menschen, die #aufeinerwertelänge mit uns sind:
We are team
Gemeinsam erreichen wir den Gipfel!
Jeder trägt zu unserem Erfolg bei – das Wir gewinnt!
We take ownership
Wir stehen für unser Handeln ein und übernehmen Verantwortung für die Ergebnisse. Vertrauen ist der Antrieb für unsere Ambitionen.
We are transparent
Wir haben das große Ganze im Blick und fühlen uns befähigt, Entscheidungen zu treffen. Wir teilen offen Feedback und arbeiten erfolgreich im Team zusammen.
We learn and grow
Wir brennen für das, was wir tun, und leben ein innovatives Mindset.
We create value
Wir sind erfolgreich, wenn es unsere Kunden sind. Wir schaffen Wert, denken und handeln unternehmerisch und bringen FTAPI so voran.
Klingt nach dir?
Dann bewirb dich jetzt und starte mit uns durch!
Unsere Benefits. Dein Wohlbefinden ist für uns kein Extra, sondern ein Kern unserer Kultur. Das zeigen auch unsere Benefits.
Sport oder Shopping
Mit EGYM Wellpass kannst du ein großes Angebot an Sport- und Wellnessangeboten nutzen. Du magst lieber Shopping? Wähle einen Gutschein deiner Wahl in Höhe von 50€ pro Monat.
Jobrad oder Deutschland-Ticket
40-Euro-Zuschuss zum JobRad oder zum Deutschlandticket? Du entscheidest! Das Beste: Du kannst trotzdem einen JobRad-Vertrag abschließen – allerdings ohne Zuschuss.
Weiterentwicklung
FTAPI wächst – und damit du mitwachsen kannst, hast du bei uns verschiedene Möglichkeiten und ein Budget, um deine Weiterentwicklung voranzutreiben.
Mental Health und Coaching
nilo.health bietet dir 1:1-Sessions mit führenden Psychologen und unterstützt dich mit digitalen Übungen dabei, deine mentale Gesundheit zu verbessern. Zudem kannst du Workshops und Round Tables zu verschiedenen Themen nutzen – egal, ob privat oder berufsbezogen.
Teamspirit, der gefeiert wird
Von Sommerfest bis Wiesn, vom Vision Day bis zur Weihnachtsfeier – bei FTAPI ist immer was los. Zusätzlich hat jedes Team einmal pro Quartal die Möglichkeit, gemeinsam etwas zu unternehmen.
Workation
Nach deinen ersten sechs Monaten bei uns ermöglicht dir FTAPI jedes Jahr bis zu zwei Monate aus dem erweiterten EU-Ausland zu arbeiten.
Kostenloses Essen und Getränke
Bei uns gibt es eine riesige Auswahl an Müsli und Obst. Bei schönem Wetter grillen wir gerne auf unserer Dachterrasse. Und wen das Mittagstief erwischt, der findet jede Menge Snacks in der Küche.
30 Tage Urlaub
Nimm dir eine Auszeit vom Arbeitsalltag in Form von 30 Tagen Urlaub.
Betriebliche Altersvorsorge
An seine Zukunft kann man nicht früh genug denken. Deshalb kannst du mit der bezuschussten Altersvorsorge bei FTAPI ganz entspannt und ohne Aufwand einen Beitrag zu deiner Rente leisten.
Dir gefällt, wie wir arbeiten?
Dann lass uns gemeinsam Großartiges erreichen.
Wenn du genauso leidenschaftlich für Innovation und Teamgeist brennst wie wir, freuen wir uns, Dich kennenzulernen.
FAQ – Alles Wichtige auf einen Blick
Für deine Bewerbung genügt in der Regel dein Lebenslauf. Ein Anschreiben ist nicht zwingend erforderlich, kann aber gerne ergänzt werden, wenn du uns mehr über deine Motivation erzählen möchtest. Wichtig ist uns, dass deine Unterlagen vollständig und aussagekräftig sind, vor allem was deinen bisherigen Werdegang und relevante Erfahrungen betrifft.
Dein Onboarding beginnt schon vor dem ersten Arbeitstag mit allen wichtigen Infos. In den ersten Wochen erwarten dich persönliche Onboarding Sessions, ein Überblick über Tools & Prozesse und ein Culture Buddy, der dir von Anfang an zur Seite steht, dich im Arbeitsalltag unterstützt und dafür sorgt, dass du dich schnell bei FTAPI zurechtfindest.
Unsere Zusammenarbeit basiert auf klaren Werten: Teamgeist, Verantwortung, Transparenz und kontinuierlichem Lernen. Wir geben Raum für Eigeninitiative, leben eine offene Feedbackkultur und treffen Entscheidungen schnell und gemeinsam. Unsere Teams arbeiten agil und vielseitig vernetzt, – immer mit dem Ziel, echten Impact zu erzielen – für unsere Kunden, starke Produkte und ein Team, das gemeinsam wächst. Egal ob im Office oder remote, wir setzen auf Vertrauen und Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
Ja! Je nach Position ist Remote-Arbeit bei uns möglich, in einigen Fällen sogar vollständig. Für bestimmte Rollen, etwa im Sales oder als Teamlead, wünschen wir uns jedoch eine regelmäßige Präsenz von mindestens drei Tagen pro Woche. Darüber hinaus hast du die Option, bis zu 60 Tage pro Jahr im EU-Ausland im Rahmen einer Workation zu arbeiten
Nein, bei FTAPI gibt es keinen festen Dresscode. Komm so, wie du dich wohlfühlst, ob im Hoodie oder im Hemd. Uns ist wichtig, dass du dir selbst treu bleibst. Viele Kollegen tragen im Alltag auch gebrandete Hoodies, T-Shirts oder FTAPiletten, die sind bei uns ganz beliebt und gern gesehen.
Unser Performance- und Feedbackprozess basiert auf regelmäßigen, individuellen Entwicklungsgesprächen (unserer FTAPI Talent Retro). Dabei geht es nicht nur um Zielerreichung, sondern auch um persönliche Weiterentwicklung, Stärkenorientierung und offene Kommunikation. Wir glauben daran, dass Feedback in beide Richtungen wirkt und eine kontinuierliche Lernkultur fördert.
Ja! Hunde sind bei uns im Office herzlich willkommen, solange sie sich mit den Kollegen und den anderen Bürohunden gut verstehen.
Na klar! Ob Team-Lunch, Sommerfest, Weihnachtsfeier oder spontane Afterwork-Events, wir schaffen regelmäßig Raum für Austausch, Spaß und Teamzusammenhalt. Ein besonderes Highlight ist unser Impact Day: ein Tag im Jahr, an dem wir uns gemeinsam für ein gemeinnütziges Projekt engagieren.
Wir arbeiten bei FTAPI jeden Tag daran, Organisationen compliant und effizient zu machen, indem wir ihnen die volle Kontrolle über den Austausch ihrer sensiblen Daten geben. Dafür suchen wir Menschen, die uns mit Leidenschaft, Kreativität und Tatendrang dabei unterstützen, diese Vision Wirklichkeit werden zu lassen.
Unsere FTAPI Diaries. In unserem Blog nehmen wir dich mit hinter die Kulissen und zeigen dir, wer die Menschen sind, die FTAPI jeden Tag mit Leben füllen.
Meet our Office Managerin Romana.
Seit Februar 2022 hält unsere Office Managerin das FTAPI-Büro mit Herz und Organisation am Laufen. Im Interview spricht sie von ihrem Weg über den Vertrieb, ihren Arbeitsalltag und einen besonderen Moment.
Vom Kunden zum Kollegen – Erols Weg zu FTAPI.
Erol ist seit Februar 2025 Customer Success Manager bei FTAPI. Im Blog teilt er ein paar Einblicke aus seinem Arbeitsalltag und erzählt wie er vom FTAPI Kunden zum FTAPI Mitarbeiter wurde.
Meet our Teamlead Customer Growth Tim.
Tim ist seit Januar 2024 Teamlead im Customer Growth Team. Im Blog teilt er ein paar Einblicke aus seinen Arbeitsalltag und erzählt, warum er wieder zu FTAPI zurückgekommen ist.
